Online   Subvencionat Gènere

Dirigit a:

Aquest curs s’adreça tant a les persones de referència en casos d’assetjament sexual i per raó de sexe a la feina, com a totes aquelles que poden estar implicades en l’abordatge de l’assetjament en l’entorn laboral. Així mateix, també va dirigit a totes les persones que volen apropar-se al Protocol de prevenció d’assetjament com a instrument per actuar a favor de la igualtat d’oportunitats entre dones i homes.

Situació laboral

• Persones treballadores en actiu, aturades o autònoms.
• Les persones que treballin a l'Administració Pública serà necessari que ens facin arribar un certificat expedit per la responsable de RRHH conforme la persona que vol realitzar la formació no està inclosa a l’àmbit d’aplicació dels acords de formació de les Administracions Públiques.

Complir com a mínim algun dels següents requisits

• Certificat de professionalitat nivell 1.
• Títol Professional Bàsic (FP Bàsica).
• Títol de graduat en educació secundària obligatòria (ESO) o equivalent.
• Títol de Tècnic (FP Grau Mitjà) o equivalent.
• Certificat de Professionalitat de nivell 2.
• Haver superat la prova d'accés a cicles formatius de grau mitjà.
• Haver superat qualsevol prova oficial d'accés a la Universitat.

A nivell tècnic

• És necessari tenir un domini elemental en l’ús de la tecnologia.
• Recomanem utilitzar un ordinador de sobretaula o un portàtil, per facilitar la lectura del material pedagògic i fer les activitats amb comoditat.
• Connexió a internet.

Continguts:

MÒDUL 1: Les desigualtats de gènere i l'assetjament sexual i per raó de sexe (7h)

Coneixements/ Capacitats cognitives i pràctiques

• Comparació entre la igualtat d'oportunitats entre dones i homes.
  
  • El sexe i el gènere.
  • El marc legal vigent en matèria d'igualtat: Llei orgànica 3/2007 i Llei 17/2015.
• Conceptualització de la violència de gènere.
  
  • El marc legal de la violència de gènere. Llei orgànica 1/2004 i Llei 17/2020.
  • La violència de gènere. Definició i tipus.
  • Masclismes i micromasclismes.
• Definició de l'assetjament sexual i de l'assetjament per raó de sexe.
  
  • Característiques i exemples.
  • Afectació a l'àrea d'ocupació.

Habilitats de gestió, personals i socials

• Consciència de les discriminacions que pateixen les dones.
• Compromís per donar resposta a les desigualtats de gènere.
• Esperit de denúncia i tolerància zero davant de les situacions d'assetjament sexual i per raó de sexe.

MÒDUL 2: Eines per abordar situacions d'assetjament (8h)

Coneixements/ Capacitats cognitives i pràctiques

• Descripció de l'assetjament sexual i per raó de sexe.
  
  • Prevenció i detecció de l'assetjament.
  • Actuacions per donar suport a les víctimes i contra les persones agressores.
• Aplicació del protocol contra l'assetjament sexual i per raó de sexe.
  
  • Funcionalitats i abast.
  • Principis rectors del protocol: agilitat, protecció de l'anonimat, presumpció d'innocència, entre d'altres.
  • Procediment d'elaboració i negociació del protocol.
  • Bones pràctiques i protocols de referència en l'àmbit autonòmic i estatal.

Habilitats de gestió, personals i socials

• Implicació a les eines per prevenir i abordar situacions d'assetjament sexual i per raó de sexe.

Objectius:

Objectiu general

Elaborar eines per abordar les situacions d'assetjament sexual i per raó de sexe que s'hagin identificat prèviament al sector laboral.

Objectius específics

• Analitzar les situacions de desigualtat a què estan sotmeses les dones pel fet de ser-ho i identificar i diferenciar l'assetjament sexual i per raó de sexe.
  
• Elaborar eines per abordar l'assetjament sexual i per raó de sexe a la feina i aplicar-les.

Metodologia:

L’organització permet treballar de manera asincrònica, és a dir, cada persona pot fer el curs en l’horari que li vagi millor, sempre que respecti les dates d'inici i final de cada activitat. 

El curs està pensat perquè els alumnes hi dediquin unes 5 hores a la setmana. Es recomana connectar-se a la plataforma cada dos o tres dies.

Durant tot el curs, tindràs el suport de la tutora i de la coordinació tècnica. Els dubtes es respondran tan aviat com sigui possible, i com a màxim en 48 hores (excepte si envies la consulta en divendres).

Avaluació continuada i certificació

Cal fer totes les activitats dins dels terminis establerts. Si algú no pot complir els terminis, ha de dir-ho abans a la tutora del curs, que decidirà si es pot fer una excepció.

Els terminis són setmanals: els mòduls s’obren cada dilluns, i les activitats s’han de fer abans del diumenge a les 23:55 h.

Per obtenir el certificat del Consorci per a la Formació Contínua i l'Escola Efa, cal fer i aprovar totes les activitats del curs.

Observacions:

La formació no té cap cost per a l’alumne, ja que està 100% subvencionada pel Consorci per a la Formació Contínua de Catalunya. 

En inscriure's cal presentar la capçalera de la nòmina, el rebut d'autònoms o el document DARDO, segons cada cas.

Inscriu-te aquí